凝心聚力谋发展 化危为机亮品牌

——合肥一六八中学东区干部参加2019年寒假干部务虚会

为加强干部队伍建设，提升干部的理论水平、管理水平和服务意识，提高其执行力，进一步规范办学行为，提升学校的办学品位，合肥一六八中学于1月28日在行政楼会议室召开2019年寒假干部务虚会。东区全体中层以上干部参会。会议由合肥一六八教育集团党委委员、副校长李善信主持。

上午8时，南区与东区所有干部提前到场，合肥一六八教育集团党委副书记、副校长吴菊文首先做动员讲话。在表达了小年祝福后，他指出本次会议的目的在于搭建交流反思平台、碰撞校区管理人员智慧、统一思想提高执行力。他要求各位干部根据会议主题内容谈个人思考时，要能从向前看、怎么看及怎么干入手，围绕主题关键词深刻反思，剖析问题，给出建议或对策，让学校品牌更亮。

随后，各位干部分为四组分别进行分组讨论，每组有专门的校级领导作为召集人，也安排专人记录与汇报发言。各组人员主要围绕上学期亮点与不足、新学期开学准备工作和以“凝心聚力、化危为机、擦亮品牌”为主题的研讨展开交流。每位干部在发言后，召集人可以进行相机点评。各组都精心准备，在发言中直面问题，摆出事实，给出对策，提供建议，畅谈想法。各会场纪律良好，交流真诚实在，是一场非常务实的会议。

第三阶段由南区教务处张文生主任做了一场《升格课程 规范管理 优化质量》的微讲座，主要向与会者介绍了当前新课程改革中课程建设的相关情况，尤其是我们一六八中学在课程建设上的尝试与思考。汇报获得了与会领导的肯定。之后，四组汇报人分别把各组研讨情况做了统一汇报。

各校区主要领导也对主题研讨谈了个人思考。合肥一六八中学校长助理陆勇谈到，各位干部要有服务师生的意识，需要把老师的事情做好，加强干群沟通，注重工作方式方法等。李善信提出要建设好干部队伍，提升服务水平；要建设好教师队伍，注重规则意识、政治素养、家国情怀、教育情结的渗透；要理清学校发展思路，进一步深化学校改革，尤其是课堂教学方式的变革要尽快适应学情的发展。最后，吴菊文做总结发言，他强调领导干部要坚持四个字（守正创新）和牢记“六心”。守正创新中要坚持办学自信、坚守学校文化、提升学校管理、加强队伍建设。中层干部要有办好优质教育的信心、个人成长与学校发展相融合的初心、高站位善学习有担当的公心、真诚服务师生的同理心、以身作则上下共欲的同心和矢志不渝谋求学校更大发展的决心。

会议时间紧凑，会务安排高效，与会领导在一天的时间里，能够畅所欲言，各抒己见，充分表达各自的思考，也在交流讨论中统一了思想，为新学期工作的执行打下了坚实的基础。

                  （供稿：校办、七年级 蒋守端）